Der “Personalrecruiter im Metallhandwerk” ist eine Fortbildung für Personalverantwortliche und Geschäftsführer, die neue Mitarbeiter finden und einstellen. Der Personalrecruiter ist dabei für die drei Schritte moderner Personalgewinnung verantwortlich: Bewerber finden und begeistern, auswählen und an das Unternehmen binden.
Dabei ist es nicht mit einer einfachen Stellenanzeige und ein paar Bewerbungsgesprächen getan: Personalrecruiting ist eine strategische Aufgabe, die proaktiv gesteuert werden sollte.
Nach erfolgreicher Absolvierung des Kurses können Sie
- Einschätzen, welchen Personalbedarf Ihr Unternehmen hat und in absehbarere Zeit haben wird.
- Arbeitsplatzbeschreibungen und Stellenprofile formulieren.
- Fachkräfte auf unterschiedlichen Wegen, Kanälen und Medien finden.
- Den Auswahlprozess effektiv, effizient und für alle Beteiligten rechtssicher durchführen.
- Den neuen Mitarbeiter im Rahmen des Onboardings ins Unternehmen integrieren.